اخبار الساعة - صنعاء
عقد صباح اليوم اجتماع نقابة العاملين بجامعة صنعاء الذي ضم قيادة النقابة مع كافة المتعاقدين وقد نوقش في الاجتماع أوضاع المتعاقدين وما يعانوه وطول فترة التعاقد، إضافة إلى المرتبات المتدنية التي لا ترقى إلى مستوى العيش الكريم ولا تصل إلى الحد الأدنى للأجور.
وخلال الاجتماع الذي حضره أمين عام اتحاد عمال اليمن الأستاذ/ علي بالخدر أشاد فيه بدور النقابة وما تقوم به من جهود حثيثة وضغوطات متوالية للمطالبة بحقوق الموظفين كافة خصوصاً المتعاقدين، مشيراً في حديثه إلى ضرورة وحدة الصف النقابي للموظفين وعدم السماح بأي انشقاقات أو انقسامات من شأنها أن تضعف العمل النقابي أو تؤدي إلى ضياع حقوق العاملين.
وخلال النقاش أعلن الأستاذ/ محمد مدهش رئيس النقابة عن بدء سلسلة من الإجراءات والتدابير اللازمة لمتابعة تثبيت المتعاقدين وبحسب الأقدمية استناداً إلى قرارات المجلس الأعلى للجامعات الأخير وهي كالآتي:
إيقاف التعاقد في الجامعة نهائياً.
تنفيذ الإحلال كخيار لا رجعة فيه
تثبيت 20% سنوياً من المتعاقدين.
إجراء حصر شامل للمتعاقدين المستحقين للتثبيت لعام 2013م.
اتخاذ التدابير اللازمة لرفع مستوى مرتبات المتعاقدين إلى الحد الأدنى للأجور وخصم قسط التأمين لاحتساب فترة خدماتهم كخدمة فعلية.
أما فيما يخص الحقوق النقابية فقد تم الاتفاق على انتخاب مندوبين في كافة مرافق الجامعة تحت إشراف النقابة من أجل المشاركة في العمل النقابي.
تعديل النظام الأساسي للنقابة بما يضمن حق المتعاقدين في المشاركة.
يشار إلى أن أزمة المتعاقدين في جامعة صنعاء مضى عليها وقت طويل ولمدة أكثر من 10 سنوات وقد مارست النقابة عدة فعاليات احتجاجية داخل الجامعة وخارجها وحصلت على العديد من التوجيهات إلا أن كل هذه الجهود لم تثمر نظراً لتجاهل الجهات المعنية لحل أزمة الجامعات والمتعاقدين، مما أدى إلى تفاقم مشاكل الجامعة والإخلال بالعملية التعليمية.